Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales en
América Latina y el Caribe
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https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/219216| Título : | INFLUENCING FACTORS ON THE WELFARE OF INDIVIDUALS IN A WORK CONTEXT FACTORES INFLUYENTES EN EL BIENESTAR DE LOS INDIVIDUOS EN UN CONTEXTO LABORAL |
| Palabras clave : | .;Empleados;Bienestar laboral;Calidad de vida;Contexto laboral;Staff;Labor welfare;Quality of life;Job context |
| Editorial : | Universidad de Antioquia |
| Descripción : | El trabajo aparece como un fenómeno social y cultural que involucra a los seres humanos de una manera dinámica y compleja, por este motivo los individuos convierten el contexto laboral en un espacio en el que desarrollan, crean y construyen experiencias y aprendizajes de manera individual y colectiva. En relación a esto es necesario que las organizaciones durante todos sus procesos, tengan en cuenta a sus empleados, más específicamente estar al tanto del bienestar de los mismos y evaluar e identificar qué factores, actividades o procesos generan mayor grado de satisfacción a los empleados. El bienestar y la satisfacción laboral se encuentran definidos desde la perspectiva de diferentes autores, quienes no dejan de un lado la relación directa que tienen estos conceptos con el de calidad de vida y los constantes cambios que pueden ir teniendo a medida que pasan las épocas. |
| URI : | https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/219216 |
| Otros identificadores : | https://revistas.udea.edu.co/index.php/Psyconex/article/view/326978 |
| Aparece en las colecciones: | Centro de Investigaciones Sociales y Humanas - CISH/FCSH - Cosecha |
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