Teletrabajo y regímenes de compromiso: Mujeres y crítica del modelo laboral presencial

Ana Gálvez Mozo; Universitat Oberta de Catalunya; Francisco Tirado Serrano; Universitat Autònoma de Barcelona

dc.contributor	Instituto de la Mujer, dependiente del Ministerio de Igualdad del Estado Español	es_ES
dc.contributor		en_US
dc.creator	Ana Gálvez Mozo; Universitat Oberta de Catalunya
dc.creator	Francisco Tirado Serrano; Universitat Autònoma de Barcelona
dc.date	2009-11-01
dc.date.accessioned	2022-03-22T15:12:15Z
dc.date.available	2022-03-22T15:12:15Z
dc.identifier	http://www.psicoperspectivas.cl/index.php/psicoperspectivas/article/view/64
dc.identifier.uri	http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/80436
dc.description	Nuestro artículo presenta una investigación con mujeres que teletrabajan en la que se analizan sus explicaciones sobre su actividad laboral. Este análisis recurre a la noción de régimen pragmático de compromiso elaborada por Luc Boltanski y Lauren Thévenot. Tal concepto alude a los mecanismos comunes que despliegan los actores sociales en público para capturar acontecimientos, personas y objetos en una misma trama de inteligibilidad. Ésta se compone de tres ejes: a) la relación con el mundo material; b) las habilidades y capacidades del actor que aparecen en la anterior relación; c) un eje moral. La investigación muestra que las teletrabajadoras elaboran un régimen pragmático de compromiso que presenta una crítica directa contra el modelo laboral presencial de nuestras organizaciones.	es_ES
dc.description	This paper puts forward a research on women and telework that analyzes their own explanations about their work. This analysis recovers the notion of pragmatic regimes of engagement developed by Luc Boltanski and Lauren Thévenot. This concept refers to the common mechanisms that people unfold in public in order to grasp events, persons and objects in a frame of intelligibility. Three axes define this notion: a) the relationship with the material world, b) the actor's skills and capabilities appearing in the previous rela-tionship, c) a moral axis. Research shows that telework women perform a pragmatic regime of engagement that provides an explicit criticism against the consolidated face work in our organizations.	en_US
dc.format	application/pdf
dc.language	es
dc.publisher	Escuela de Psicología, Pontificia Universidad Católica de Valparaíso	0
dc.relation	http://www.psicoperspectivas.cl/index.php/psicoperspectivas/article/download/64/258
dc.rights	<p>The author/s grant exclusive license without temporary limit for the manuscript to be published in the journal Psicoperspectivas. Individual and Society, published by the Pontifical Catholic University of Valparaiso (Chile).</p><p>All manuscript will be published under the Creative Commons 4.0 International License.</p>
dc.rights	Los artículos serán publicados bajo licencia <a title="CC BY Atribución 4.0 Internacional" href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.es">Creative Commons 4.0 Internacional</a>. Los autores retienen sus derechos.
dc.rights	<p>O(Os)/A(As) autores concedem licença exclusiva e sem limite de tempo para primeira publicação na Revista Psicoperspectivas. Individuo y Sociedad, editada com o respaldo da Escuela de Psicología da Pontificia Universidad Católica de Valparaíso (Chile).</p><p>O artigo sera publicado sob Licença <a class="action" style="text-decoration-line: none; font-size: 0.85em; text-transform: uppercase; font-weight: bold; font-family: Helvetica, ";Liberation Sans";, Arial, sans-serif; background-color: #d3d7cf; color: #871aaa !important;" href="http://creativecommons.org/" target="_new">CREATIVE COMMONS</a> 4.0 Internacional.</p>
dc.source	Psicoperspectivas: Individuo y Sociedad; Vol. 8, No. 2 (2009): Transformaciones Sociales, Individualización y Subjetividad; 143-165	en_US
dc.source	Psicoperspectivas. Individuo y Sociedad; Vol. 8, No. 2 (2009): Transformaciones Sociales, Individualización y Subjetividad; 143-165	es_ES
dc.source	Psicoperspectivas. Individuo y Sociedad; Vol. 8, No. 2 (2009): Transformaciones Sociales, Individualización y Subjetividad; 143-165	pt_BR
dc.subject	teletrabajo; regimen prágmatico de compromiso; mujer; microsociología	es_ES
dc.subject		en_US
dc.title	Teletrabajo y regímenes de compromiso: Mujeres y crítica del modelo laboral presencial	es_ES
dc.title	Telework and regimens of engagement: Woman and their critique of face work	en_US
dc.type		en_US
dc.type		es_ES
dc.type		pt_BR