Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales en
América Latina y el Caribe
Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/94008| Título : | Reflexiones en torno a la cultura organizacional |
| Palabras clave : | CIENCIAS SOCIALES::CIENCIAS ECONÓMICAS::ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS |
| Editorial : | Universidad Autónoma Metropolitana (México). Unidad Azcapotzalco. |
| Descripción : | Hoy en día es común decir que las organizaciones tienen características culturales y afirmar que ellas engendran valores, creencias y significados; que son creadoras de sagas, mitos y leyendas y que poseen ritos, costumbres y ceremonias. La popularidad de estas ideas tiene el peligro de transformar un concepto complejo y difícil en uno superficial y sin mayor sentido. Conscientes de este peligro queremos reflexionar sobre lo que es la cultura y por tanto la cultura organizacional; esto representa solamente las primeras pinceladas de lo que se presenta como un trabajo duro y aún en cierre. Today it is common to say that organizations have cultural characteristics and affirm that they engender values, beliefs and meanings; they are creators of sagas, myths and legends and have rituals, customs and ceremonies. The popularity of these ideas has the danger of transforming a complex and difficult concept in surface one and more sense. Aware of this danger we reflect on what culture is and therefore the organizational culture; this represents only the first strokes of what is presented as hard work and even closure. |
| URI : | http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/94008 |
| Otros identificadores : | http://hdl.handle.net/11191/4858 |
| Aparece en las colecciones: | División de Ciencias Sociales y Humanidades - DCSH/UAM-A - Cosecha |
Ficheros en este ítem:
No hay ficheros asociados a este ítem.
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.