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Registro completo de metadatos
Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.creatorRuge, Rainer-
dc.date2012-04-25-
dc.date.accessioned2022-03-17T17:46:42Z-
dc.date.available2022-03-17T17:46:42Z-
dc.identifierhttps://revistas.ulusofona.pt/index.php/cadernosociomuseologia/article/view/2862-
dc.identifier.urihttp://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/48812-
dc.descriptionI have been asked to respond to Anwar Tlili‘s paper, and I propose to do this in four steps. I will follow Anwar‘s line of arguments closely. I will be dealing in turn withStep no. 1: Profession and ProfessionalizationStep no. 2: Social InclusionStep no. 3: ManagerialismStep no. 4: Museum Education and Trainingpt-PT
dc.formatapplication/pdf-
dc.languagepor-
dc.publisherEdições Universitárias Lusófonaspt-PT
dc.relationhttps://revistas.ulusofona.pt/index.php/cadernosociomuseologia/article/view/2862/2175-
dc.sourceCadernos de Sociomuseologia; No. 43 (2012): Procedings of the ICTOP Annual Conference - ULHT-Lisbon 2008en-US
dc.sourceCadernos de Sociomuseologia; n. 43 (2012): Procedings of the ICTOP Annual Conference - ULHT-Lisbon 2008pt-PT
dc.source1646-3714-
dc.source1646-3706-
dc.titleResponse to Anwar Tlili‘s paper ―Efficiency and social inclusion: implications for the museum professionpt-PT
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article-
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion-
Aparece en las colecciones: Centro de Estudos Interdisciplinares em Educação e Desenvolvimento da Universidade Lusófona de Humanidades e Tecnologia - CeiED/ULHT - Cosecha

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