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Título : Administración y gestión, fenómenos organizacionales en el eje del discurso social
Palabras clave : CIENCIAS SOCIALES::CIENCIAS ECONÓMICAS::ORGANIZACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS;HD30.19;Management--Philosophy.;Organization--Philosophy.;Management--Social aspects.
Editorial : Universidad Autónoma Metropolitana (México). Unidad Azcapotzalco.
Descripción : Este trabajo tiene como objetivo distinguir la diferencia entre administración y gestión. Los autores sostienen que estos conceptos son diferentes ya que una y otra representan elaboraciones discursivas con diferentes propósitos. El ejercicio lo realizan utilizando herramientas teórico-metodológicas del análisis organizacional, de la teoría de la historia y las propuestas de M. Foucault respecto del discurso, el orden y las verdades que se edifican en torno de los intereses del poder. La administración es, para los autores, un aparato instrumental de herramientas funcionales que se estructuran conforme a los fines de las organizaciones, que permite conocer e integrar sus particularidades. Mientras que la gestión alude a una serie de ideas, a un código de valores propuestos desde el poder para dotar de legitimidad a la función administrativa, y que posteriormente, con el advenimiento del neoliberalismo, se instituyó en una forma ideológica predominante que ha permeado como visión de mundo a la formación social. Una y otra poseen un recorrido histórico que permite su comprensión.
URI : https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/196981
Otros identificadores : http://hdl.handle.net/11191/8755
https://doi.org/10.24275/uama.8714.8755
Aparece en las colecciones: División de Ciencias Sociales y Humanidades - DCSH/UAM-A - Cosecha

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