Descripción:
Este trabajo abona a la generación del conocimiento en cuanto estudio de la sensibilidad de las cámaras de representantes y a la equidad de género. Sumar al vacío que existe en la investigación del liderazgo de las mujeres en su activismo político y parlamentario, en concreto en lo que respecta al estado nayarita, temas que se han estudiado poco en México. Generalmente, el estudio se ha centrado más en las características de las mujeres que han llegado a ocupar posiciones ejecutivas, sobre todo a nivel mundial. Es decir, analizar la equidad de género en los órganos de gobierno legislativos, pero también aplicable a cualquier tipo de organización. Las mujeres ocupamos la mitad de la fuerza laboral, pero además deberíamos tener el acceso a 50% de los espacios de poder, desaparecer la doble jornada, participar en instituciones con una visión proactiva de equidad y desde luego libres de cualquier tipo de violencia. Por lo anterior, este capítulo se divide en los siguientes puntos: la revisión de la literatura sobre el liderazgo, participación política, sensibilidad parlamentaria al género y el contexto del estudio. Seguido de la descripción del método cualitativo, análisis de los datos y las reflexiones finales.