Red de Bibliotecas Virtuales de Ciencias Sociales en
América Latina y el Caribe
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https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/43145Registro completo de metadatos
| Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor | es-ES | |
| dc.creator | Delgado, Aura; Universidad de Carabobo. Unidad de Investigación en Estudios de Género «Bellacarla Jirón Camacaro» | - |
| dc.date | 2013-09-24 | - |
| dc.date.accessioned | 2022-03-17T15:37:29Z | - |
| dc.date.available | 2022-03-17T15:37:29Z | - |
| dc.identifier | http://saber.ucv.ve/ojs/index.php/rev_vem/article/view/5329 | - |
| dc.identifier.uri | http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/43145 | - |
| dc.description | La desigualdad que enfrentamos las mujeres,en su desarrollo de carrera en el mercadolaboral, se expresa de múltiples formas eimpacta sin distingo de formación. A pesarde haber un mayor número de egresadasde universidades, la posición que ocupamosen empresas, dan cuenta de una brechaexpresada en salarios más bajos, y una carrerallena de obstáculos que limitan el ascensoa niveles más altos Objetivo: Evidenciarlas inequidades que enfrentan ejecutivas,en la ZI Carabobo. Se recurrió a una investigaciónde campo, con enfoque de género, la poblaciónfueron mujeres ejecutivas con asientos enlas juntas directivas de las empresas dondelaboran. | es-ES |
| dc.format | application/pdf | - |
| dc.language | es | - |
| dc.publisher | CEM UCV | es-ES |
| dc.source | Revista Venezolana de Estudios de la Mujer; Vol 18, No 40 (2013): Feminismos, Estudios de las Mujeres y de Género. Encuentro de Investigación Tomo II | es-ES |
| dc.title | DESIGUALDAD DE OPORTUNIDADES DE ASCENSO PARA EJECUTIVAS, EN EL MERCADO LABORAL VENEZOLANO. | es-ES |
| dc.type | es-ES | |
| Aparece en las colecciones: | Centro de Estudios de la Mujer - CEM/UCV - Cosecha | |
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