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https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/138956Registro completo de metadatos
| Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor | Hansen Cruz, Christian (Dir.) | - |
| dc.creator | Ríos Castro, Paulina Mónica | - |
| dc.date | 2010-10 | - |
| dc.date | 2015-01-14T19:53:25Z | - |
| dc.date | 2015-01-14T19:53:25Z | - |
| dc.date.accessioned | 2022-03-25T20:35:20Z | - |
| dc.date.available | 2022-03-25T20:35:20Z | - |
| dc.identifier | Ríos, P. M. (2010). Análisis del actual sistema de reclutamiento y selección de los funcionarios profesionales a contrata del Ministerio de Educación desde la perspectiva del modelo integrado de gestión de recursos humanos de Francisco Longo. (Tesis de Maestría en Política y Gobierno). FLACSO Chile, Santiago, Chile. | - |
| dc.identifier | http://hdl.handle.net/10469/6560 | - |
| dc.identifier.uri | http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/138956 | - |
| dc.description | El Estado, a través de sus instituciones elabora y lleva a cabo diversas políticas públicas, teniendo como objetivo la ciudadanía y el Bien Común. Por lo tanto, un Estado compuesto por funcionarios capaces de identificar las demandas de los ciudadanos e implementar de la mejor manera posible los planes de gobierno, es de vital importancia para lograr una gestión eficiente, eficaz y proba. En atención a lo anterior, en un proceso de modernización del Estado, es primordial prestar atención a las personas que componen el aparato público, toda vez que se trata de quienes desarrollan y ejecutan las políticas públicas y acciones emanadas desde el gobierno. | - |
| dc.format | 84 p. | - |
| dc.format | image/jpeg | - |
| dc.format | application/pdf | - |
| dc.language | spa | - |
| dc.publisher | Santiago : FLACSO Chile : Universidad de Concepción | - |
| dc.rights | openAccess | - |
| dc.subject | RECURSOS HUMANOS | - |
| dc.subject | CHILE. MINISTERIO DE EDUCACIÓN | - |
| dc.subject | POLÍTICA PÚBLICA | - |
| dc.subject | CHILE | - |
| dc.subject | GOBIERNO | - |
| dc.subject | INSTITUCIONES PÚBLICAS | - |
| dc.subject | ESTADO | - |
| dc.subject | CHILE | - |
| dc.title | Análisis del actual sistema de reclutamiento y selección de los funcionarios profesionales a contrata del Ministerio de Educación desde la perspectiva del modelo integrado de gestión de recursos humanos de Francisco Longo | - |
| dc.type | masterThesis | - |
| Aparece en las colecciones: | Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales, Chile - FLACSO - Cosecha | |
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