Desigualdad de género. La segregación de las mujeres en la estructura ocupacional

Alma Fernández Hasan

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Colección de los Centros Asociados
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México
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Centro Universitario de Ciencias Sociales y Humanidades - CUCSH/UDG - Cosecha
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dc.creator	Alma Fernández Hasan
dc.date	2007
dc.date.accessioned	2022-03-22T18:25:09Z
dc.date.available	2022-03-22T18:25:09Z
dc.identifier	http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=88402506
dc.identifier.uri	http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/90271
dc.description	La sociedad y la cultura reproducen patrones tradicionales de roles de género; éstos están signados por la desigualdad y la asimetría de poder y tienden a actuar en detrimento de las posibilidades de las mujeres. Estos patrones están profundamente introyectados como modelos, principios y actitudes. La estructura ocupacional es un espacio social donde se reproducen patrones tradicionales. En el caso de las mujeres la vulnerabilidad se ve incrementada porque la estructura es regida por parámetros arcaicos de distribución de actividades entre los géneros, disposición que impone profundas restricciones a las posibilidades de inserción en la actividad económica. La asimetría y la segregación que las mujeres viven en el campo laboral se transcribe en la organización familiar y en el trabajo doméstico.
dc.format	application/pdf
dc.language	es
dc.publisher	Universidad de Guadalajara
dc.relation	http://www.redalyc.org/revista.oa?id=884
dc.rights	Revista de Estudios de Género. La ventana
dc.source	Revista de Estudios de Género. La ventana (México) Num.25
dc.subject	Sociología
dc.subject	género
dc.subject	mujeres
dc.subject	segregación
dc.subject	estructura ocupacional
dc.subject	trabajo doméstico
dc.title	Desigualdad de género. La segregación de las mujeres en la estructura ocupacional
dc.type	artículo científico