This paper aims to present the conditions of decent work in Brazil and Chile. Since the Democratization’s Third Wave, Brazil and Chile have experienced distinct political realities: Brazil, being influenced by the neoliberalism paradigm, had tried to downsize the state. Chile, being the most prominent case of economic liberalism experience in Latin America during its military regime, has experienced social demands hitherto silenced. The concept of decent work coined by the International Labor Organization in 1999 has four pillars: respect for international labor standards, social security, employment creation and social dialogue. Based on a social protection analysis, we verified both countries’ efforts to implement the Global Decent Work Agenda. Brazil's regional relevance and Chile's presence as an associate member of Mercosur justifies this investigation.O presente artigo visa apresentar as condições do trabalho decente no Brasil e Chile. A partir da terceira onda de democratização, Brasil e Chile viveram realidades políticas diferentes: o Brasil, influenciado pelo neoliberalismo, tentou reduzir seu Estado. O Chile, expoente maior do liberalismo econômico na América Latina durante seu regime militar, vivenciou demandas sociais até então silenciadas. O conceito de trabalho decente cunhado pela Organização Internacional do Trabalho em 1999 assenta-se em 4 pilares: respeito às normas internacionais do trabalho, proteção social, geração de empregos e diálogo social. A partir de uma análise sobre proteção social, verificamos o investimento dos dois países na implantação da Agenda Global de Trabalho Decente. A importância regional do Brasil e a presença do Chile no Mercosul justificam essa investigação.