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Alianzas estratégicas del proceso de formación de los reincorporados en la Ciudad de Neiva

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dc.contributor Gallo Díaz, Luis Miguel
dc.creator Ascencio Núñez, Gina Fernanda
dc.creator González Machado, Jovanna Patricia
dc.date 2021-10-15T10:43:45Z
dc.date 2021-10-15T10:43:45Z
dc.date 2019
dc.date.accessioned 2025-09-22T01:42:50Z
dc.date.available 2025-09-22T01:42:50Z
dc.identifier Ascencio, G., y González, J. (2019). Alianzas estratégicas del proceso de formación de los reincorporados en la Ciudad de Neiva [Trabajo de grado pregrado, Fundación Universitaria Claretiana]. Repositorio Institucional Uniclaretiana.
dc.identifier https://repositorio.uniclaretiana.edu.co/handle/123456789/932
dc.identifier.uri https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/259631
dc.description 124 páginas
dc.description El propósito del presente trabajo de investigación se orienta a estudiar alianzas estratégicas con instituciones públicas para el proceso de formación de los reincorporados en la ciudad de Neiva, Huila, buscando indagar frente a la solución a las problemáticas de los reincorporados en aspectos económicos, sociales, políticos, culturales y educativos, a lo que la pregunta de investigación planteada es ¿De qué forma los procesos desarrollados por el SENA favorecen la construcción de paz en reincorporados de la ciudad de Neiva?, Las teorías generales que se derivan de este estudio involucran autores como Cassin (2008), Alberich (2004), Stok (2011), Pariat (1995), Jaramillo (2013), Restrepo (2016), Gutiérrez (2018) entre otros, los cuales desarrollan aspectos de derechos humanos, participación ciudadana, inclusión, Formación integral, identidad social, transición a la vida civil, reconciliación, seguridad social, participación, trabajo colectivo, productividad entre otros. De esta manera, y soportados en este marco teórico, la metodología es de tipo cualitativo, con un método de estudio de casos, para el cual desarrolla técnicas e instrumentos como: la encuesta, la entrevista, la cartografía, diarios de campo en la recolección de la información estableciendo un procedimiento de triangulación y conceptualización para un grupo de 5 actores sociales. Los resultados apuntan a identificar el papel que desarrollan las instituciones de carácter público con el manejo de formación de los reincorporados y los beneficios que aporta para la integración a la vida civil, siendo el SENA una institución de alto aporte social a la labor de pacificación y creación de alternativas de paz.
dc.format 124 páginas
dc.format application/pdf
dc.format application/pdf
dc.language spa
dc.publisher Fundación Universitaria Claretiana
dc.publisher Facultad de Humanidades y Ciencias Religiosas
dc.publisher Grupo de Investigación Humanidades y Estudios Socioculturales
dc.publisher Neiva
dc.rights info:eu-repo/semantics/restrictedAccess
dc.rights http://purl.org/coar/access_right/c_16ec
dc.rights https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.source Fundación Universitaria Claretiana
dc.source RI-CLARETIANA
dc.subject Reincorporados
dc.subject Conflicto
dc.subject Alternativa de paz
dc.subject Vida civil
dc.subject Cartografía
dc.title Alianzas estratégicas del proceso de formación de los reincorporados en la Ciudad de Neiva
dc.type http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type info:eu-repo/semantics/trabajodepregrado
dc.type http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
dc.type Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregrado
dc.type https://purl.org/redcol/resource_type/TP


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