During the last decade the Chilean pattern of childcare provision is changing due to the rise of female participation in the labor market, the fertility rates reduction, new forms of family organization, new social policies to care, among others. Based on a case study the article examines the childcare regime, analyzing three mechanisms of provision: extra-family services, paid and unpaid family work, and time to care. It is analyzed changes in this childcare pattern by using the conceptual categories of familialism, gender and social equity. This paper suggests that the Chilean model shifts from an explicit to an optional one. The gender equity is characterized by a weak maternalist and the social equity is showed segmented.Durante la última década en Chile se aprecia un cambio en el patrón de provisión de cuidados en infancia, derivado de nuevas formas de organización familiar, el aumento de la participación femenina en el marcado laboral, una reducción en las tasas de fecundidad, nuevas políticas de cuidados infantiles, entre otros. A partir de un estudio de casos, el presente artículo analiza el régimen de cuidados en primera infancia en Chile, examinando tres mecanismos de provisión: servicios extra-familiares, trabajo intra-familiar, y tiempo para el cuidado. Se estudian las transformaciones del patrón de cuidados aplicando las categorías de familiarismo, equidad de género y socioeconómica. El artículo sugiere que el modelo chileno transita desde un familiarismo explícito a uno opcional, donde la equidad de género presenta un maternalismo atenuado y la equidad socioeconómica es segmentada.