Sindicalización y precariedad laboral en México

Rubio Campos, Jesús

dc.creator	Rubio Campos, Jesús
dc.date	2017
dc.date.accessioned	2023-03-16T20:45:39Z
dc.date.available	2023-03-16T20:45:39Z
dc.identifier	1870-3925
dc.identifier	https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=10250053002
dc.identifier.uri	https://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/197422
dc.description	"En esta investigación se analiza la relación entre la sin- dicalización y la precariedad laboral en México, con una me- todología cuantitativa, a partir de microdatos de la Encuesta nacional de ocupación y empleo del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, así como con información de las juntas federales de conciliación y arbitraje de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. A pesar de que los sindicatos han perdido fuerza y representación en México desde los años ochenta, los trabajadores afiliados tienen menor grado de precariedad que quienes no forman parte de ellos; cuen- tan con contratos más estables, sus condiciones salariales son mejores, tienen acceso a servicios de salud por motivos de su relación laboral, y otras prestaciones. Además, la pre- cariedad laboral de las mujeres sindicalizadas es menor que la de los hombres."
dc.format	application/pdf
dc.language	es
dc.publisher	El Colegio de Sonora
dc.relation	http://www.redalyc.org/revista.oa?id=102
dc.rights	Región y Sociedad
dc.source	Región y Sociedad (México) Num.68 Vol.XXIX
dc.subject	Estudios Territoriales
dc.subject	Huelgas
dc.subject	Sindicatos en México
dc.subject	Trabajo decente en México
dc.subject	Mercado de trabajo en México
dc.subject	Precariedad laboral en México
dc.title	Sindicalización y precariedad laboral en México
dc.type	artículo científico