Descripción:
"El presente trabajo se enmarca en una línea de investigación iniciada en el año 2009 en el sector vitivinícola de Mendoza -Argentina en materia de responsabilidad social empresaria (RSE). A base de las pautas conceptuales enunciadas en los cuadernos de trabajo desarrollados por ETHOS (Brasil) y IARSE (Argentina) se obtuvo un cuestionario semi estructurado con más de 70 indicadores. En este artículo sólo se aborda la Dimensión PúblicoInterno (lugar de trabajo, desarrollo profesional y gestión participativa, delegación, conciliación trabajo y familia, acoso laboral, diversidad). Los datos se relevaron a partir de entrevistas personales con los directivos de cada bodega. Se parte de unamuestra no probabilística pero lo suficientemente representativa de empresas (107 bodegas) ubicadas en las zonas de Gran Mendoza y Valle de Uco. En general existe un desarrollo incipiente de prácticas de RSE en la muestra estudiada, hay influencia de algunas variables, principalmente el tamaño de la empresa. Cada uno de los indicadores ilumina procesos de la organización que son parte de una realidad más compleja. En este sentido, se acompaña el estudio con renovados modos de comprender los fenómenos y dinámicas que ocurren en cualquier organización de base social, técnica y política (complejidad) desde un enfoque socialmente responsable. Se recorren en su mayoría las propuestas y enfoques de autores iberoamericanos. Trata de un trabajo inédito en la materia en las bodegas de la región."