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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.creatorRicardo Gaete Quezada-
dc.creatorJuliana Álvarez Rodríguez-
dc.date2020-
dc.date.accessioned2022-03-22T18:22:22Z-
dc.date.available2022-03-22T18:22:22Z-
dc.identifierhttp://www.redalyc.org/articulo.oa?id=13866175005-
dc.identifier.urihttp://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/90068-
dc.descriptionEste artículo presenta los resultados de una investigación cuyo objetivo fue analizar el fenómeno del techo de cristal (TC) en el sector público chileno, a partir de la representación de mujeres en los nombramientos de los concursos de alta dirección pública desarrollados entre 2010 y 2017. Se utilizaron procedimientos de estadística descriptiva para examinar una base de datos cuantitativos obtenidos del Servicio Civil en Chile. Se observa que solamente el 29% de los concursos realizados fueron adjudicados a mujeres. Se concluye que existe una importante segregación vertical en los nombramientos de los concursos de primer y segundo nivel jerárquico de la administración del Estado en Chile, lo que permite inferir la existencia de una desigualdad de género que configura el TC en dicho sistema.-
dc.formatapplication/pdf-
dc.languagees-
dc.publisherUniversidad de Guadalajara-
dc.relationhttp://www.redalyc.org/revista.oa?id=138-
dc.rightsEspiral-
dc.sourceEspiral (México) Num.77 Vol.XXVII-
dc.subjectSociología-
dc.subjectDiscriminación de género-
dc.subjectsegregación vertical-
dc.subjectadministración pública-
dc.subjecttecho de cristal-
dc.subjectChile-
dc.titleAlta dirección pública y techo de cristal. Acceso de las mujeres a los puestos directivos en Chile-
dc.typeartículo científico-
Aparece en las colecciones: Centro Universitario de Ciencias Sociales y Humanidades - CUCSH/UDG - Cosecha

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