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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.creatorGustavo Müller-
dc.date2005-
dc.date.accessioned2022-03-17T17:58:28Z-
dc.date.available2022-03-17T17:58:28Z-
dc.identifierhttp://www.redalyc.org/articulo.oa?id=21848205-
dc.identifier.urihttp://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/49441-
dc.descriptionThe objective of this article is to verify the existence of party recruitment patterns for members of the Standing Committees in the Brazilian House of Representatives during the legislature from 1995 to 1999. The hypothesis is that the standing committees system leads parties to recruit Representatives who can maximize their objectives in the committees. The study's methodology involved the construction of indicators related to the Representatives' partisan political careers. The study's main conclusion is that the Representatives' partisan political careers are observed in the recruitment for committees.-
dc.formatapplication/pdf-
dc.languageen-
dc.publisherUniversidade do Estado do Rio de Janeiro-
dc.relationhttp://www.redalyc.org/revista.oa?id=218-
dc.rightsDados - Revista de Ciências Sociais-
dc.sourceDados - Revista de Ciências Sociais (Brasil) Num.2 Vol.48-
dc.subjectSociología-
dc.subjectStanding Committees parties political loyalty legislative process-
dc.titleComissões e Partidos Políticos na Câmara dos Deputados: Um Estudo sobre os Padrões Partidários de Recrutamento para as Comissões Permanentes-
dc.typeartículo científico-
Aparece en las colecciones: Instituto de Estudios Sociales y Políticos - IESP/UERJ - Cosecha

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