LA MUJER EN EL ENTORNO GERENCIAL VENEZOLANO: PERFIL, CARACTERÍSTICAS Y DESEMPEÑO

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Campo DC	Valor	Lengua/Idioma
dc.contributor		es-ES
dc.creator	Matteo, Carmen Aurora; Universidad Central de Venezuela (UCV)	-
dc.date	2013-03-11	-
dc.date.accessioned	2022-03-17T15:37:14Z	-
dc.date.available	2022-03-17T15:37:14Z	-
dc.identifier	http://saber.ucv.ve/ojs/index.php/rev_vem/article/view/2052	-
dc.identifier.uri	http://biblioteca-repositorio.clacso.edu.ar/handle/CLACSO/42899	-
dc.description	En el medio gerencial venezolano la participaciónde las mujeres en cargos de poder es unatendencia en expansión que demuestra suavance en el mercado laboral, y configuranuevos espacios de relaciones sociales. Sedestacan por sus competencias y estilos deliderazgo que marcan similitudes y diferenciascon sus pares masculinos, y establecen ventajasy desventajas para el desarrollo de sus carrerasen la organización. Se intentó determinarel perfil, características y desempeño dela mujer en la gerencia como una dimensiónpara comprender cómo factores culturales,interactúan indisociablemente con otrosinstitucionales, para valorar el ejercicio dela mujer en posiciones y cargos de poder.	es-ES
dc.format	application/pdf	-
dc.language	es	-
dc.publisher	CEM UCV	es-ES
dc.source	Revista Venezolana de Estudios de la Mujer; Vol 17, No 38 (2012): Revista Venezolana de Estudios de la Mujer Nº 38	es-ES
dc.title	LA MUJER EN EL ENTORNO GERENCIAL VENEZOLANO: PERFIL, CARACTERÍSTICAS Y DESEMPEÑO	es-ES
dc.type		es-ES
Aparece en las colecciones:	Centro de Estudios de la Mujer - CEM/UCV - Cosecha

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